L’environnement de travail digital

Nous aidons nos clients à implémenter un nouvel état d’esprit, de nouveaux outils et de meilleures méthodes qui rendent les organisations plus transversales, les équipes super productives et qui accroit la cohésion et l’efficacité des individus.

Ce que nous apportons

Culture digitale

Promouvoir une culture digitale et une modernité altruiste, qui répond aux besoins des individus, renforce leur employabilité et leur participation. La digitalisation est un enjeu pour la profitabilité et la pérennité des entreprises.

Nouveaux outils

Implanter les outils que les collaborateurs apprécient. Plus intelligents, plus efficaces, plus rentables et avec un niveau relevé de sécurité.

Meilleures méthodes

Adopter des façons de faire plus agiles, apportant une collaboration plus efficace, plus véloce. Maitriser les nuisances de l’ère digitale, qui nuisent à la productivité et à la santé.

Digital Workplace

Ne pas changer coûte trop cher

Pensez-vous pouvoir rester compétitif avec les outils et méthodes du siècle passé ? En moins de 10 ans, la transition numérique a bousculé les règles du jeu. Réduction des barrières, nouvelles technologies, nouvelles habitudes, vitesse. L’espace de travail est resté “englué” avec des outils et façon de faire – sinon de penser – datant des années 90′.

Cloisonné

L’espace de travail est cloisonné, avec une capacité collaborative médiocre, les pertes de temps, massives, le potentiel des collaborateurs mal utilisé.

Coûteux

L’IT classique est rigide et sous performante face aux technologies cloud. Elle est inadaptée face à la dissémination des données et dans un environnement en évolution rapide.

Nuisible

Hyper-connectivité et « bruit digital » engendrent distractions,  perte de concentration, stress. Des nuisances, non maitrisées, qui coûtent cher.